Die Lebensqualität und Zufriedenheit des Menschen steht für dich im Mittelpunkt deiner Arbeit?

Du findest Motivation in eigenständigem und verantwortungsbewusstem Arbeiten im Team, kurzen Therapieberichten, Wertschätzung und Anteil an gemeinsamen Praxiserfolgen, Lob, Anerkennung und Unterstützung, Sonder-, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und regelmäßige Gehaltserhöhungen?

Flexible und/oder familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, ein leistungsorientiertes, hohes Gehalt und 30 Tage Urlaub sowie eigenständige Termingestaltung und ein offenes Ohr deines Vorgesetzen ist dass, was du dir wünschst?

Du siehst (d)ein Team als Einheit, in dem man sich gegenseitig unterstützt?

Dir ist ein motiviertes und harmonisches Team, in dem man gemeinsam über sich hinauswachsen kann, in dem regelmäßige Teamsitzungen, Treffen, Ausflüge außerhalb der „Arbeit“ zur Stärkung des Teamgeists beitragen, wichtig?

Dir sind Kommunikation auf einer respektvollen, eigenverantwortungsbewussten, achtsamen Ebene mit Klienten und auch untereinander im Team extrem wichtig?

Einzelne Fachkompetenzen und hohe Empathie sind bei dir vorhanden?

Eine qualitativ hochwertige und individuelle Therapie und vor allem die Behandlung deiner Klienten alleine durch dich – EINEM Therapeuten, dessen Schwerpunkt und Fachkompetenz genau zu der Befunderhebung passt – ist dass, was dich morgens aus dem Bett treibt?

Du willst dich mit eigenen Ideen einbringen? Wir wachsen und sind offen für Neues! Neue Bereiche. Neue Angebote.

Du möchtest dich durch regelmäßige Fort- und Weiterbildung, die zur Erhöhung der Fachkompetenzen und zur Qualitätssicherung und Sicherung der Klientenzufriedenheit unentbehrlich sind, weiterentwicklen?